Nieuws

Met het geld is het mogelijk om het onderwijsondersteunend personeel een tegemoetkoming in de studiekosten en studieverlof te bieden bij het volgen van een lerarenopleiding. Subsidie aanvragen kan via DUS-I t/m 15 oktober 2024.

Uit de analyse van de NEA - Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden – voor het voortgezet onderwijs blijkt dat 79,3% van de werknemers in het vo (zeer) tevreden is met hun baan.

De pilot Onderwijstijd biedt vo-scholen de mogelijkheid om minder lesuren aan te bieden. Scholen hebben nog t/m 17 februari om zich aan te melden voor een start van de pilot in het schooljaar 2024/2025 of 2025/2026.

Het is voor UWV nu mogelijk het betaald ouderschapsverlof aan de nieuwe werkgever uit te betalen.

UWV maakt de werkwijzer eenvoudiger te begrijpen en te gebruiken. Op de website van UWV leest u welke veranderingen er zijn.

De CRvB heeft geoordeeld dat de huidige dagloonregels in strijd zijn met het evenredigheidsbeginsel, waardoor de toepassing van deze regels nadelige gevolgen heeft voor bepaalde mensen die een uitkering ontvangen.

Werkgevers hoeven geen herbeoordeling meer aan te vragen voor een werknemer met een WGA-uitkering die tijdelijk 80-100% arbeidsongeschikt is om medische redenen.

Hoe zit het nu precies met de vakantierechten van een zieke werknemer gedurende het tweede ziektejaar?

Bijna alle vmbo BWI-leerlingen gaan op stage. Het maken (en vastleggen) van goede afspraken tussen werkgever, school en leerling is daarbij van groot belang. Het stagewerkboekje dat het Platform vmbo BWI daarover heeft gemaakt is nu vernieuwd.

OCW organiseerde eind vorig jaar de Challange Lerarentekort waarbij zij op zoek zijn naar oplossingen om meer scholieren enthousiast te maken voor een baan in het onderwijs. Uit de inzendingen zijn drie winnaars geselecteerd!